登録スタッフ向け3DCAD CATIA技術者育成

| コメント(0) | トラックバック(0)
テンプスタッフ・CAD技術者.jpg

 総合人材サービスのテンプグループでITソリューションサービスの提供とエンジニア専門の人材サービスを手掛けるテンプスタッフ・テクノロジー株式会社/TEMPSTAFF TECHNOLOGIES CO., LTD.(東京都渋谷区、代表取締役:藤崎 貴司)は、機械設計技術者の需要増を受けて、機械設計3DCADソフトにおいて広くシェアを獲得しているCATIA(R) (※1)の研修を登録スタッフ向けに実施・育成し、企業に派遣する事業を始める。製造業の業績好調を受け、3DCAD操作技術者の需要が高まっている。特に自動車業界を中心に昨年対比で約50%増(※2)の求人が寄せられており、人材の提供が滞るケースも増えてきている。一方で、逼迫する就業現場では未経験者を教育する余裕もなく、即戦力を求められる傾向も強く見られる。

 
 テンプスタッフ・テクノロジーでは、これまでの10年間、自社の社員向けにCATIAの教育を行ってきた。そこで培った教育のノウハウを活かし、今回登録スタッフ向けにも教育プログラムの提供を開始、CATIAの経験がない方に対して自社で最長1.5ヶ月程度(研修費用換算60万円相当)を無償で提供し、技術習得後派遣する事業を開始する。研修は、まずCAD操作技術者の需要の高い東海、関東、関西地域を中心に展開していく。このサービス開始により、CAD操作技術者不足解消に寄与していく。
 
■CAD経験者は優遇 未経験者も歓迎します
 本教育プログラムは2DCAD経験者、もしくは別の3DCAD経験者を優遇させていただきますが、まったく経験がなくとも、適性を判断させていただいた上で(※3)プログラムにご参加いただくことができる。
 本教育プログラム実施にあたり、CATIAを提供するダッソー・システムズ株式会社/Dassault Systemes
とエデュケーションパートナー契約を締結し、トレーニング教材、カリキュラムの提供が可能となった。トレーニングは受講者4~5名に対して講師が1名の割合で指導し、個人個人のレベルに応じたトレーニングを提供していく。
 同社では、このたびのサービス開始により初年度100名ほどのCATIA操作技術者の育成を目指す。今後もエンジニア育成制度をはじめ人材紹介やアウトソーシング等、包括的なサービスを実施し雇用の創造とエンジニアのキャリア支援を実践していくとしている。
対象:2DCADや、CATIA以外の3DCAD経験者優遇。まったくの未経験であっても意欲と適正のある方は歓迎。
研修期間:0.5~1.5ヶ月(研修期間はスキルレベルによります)
研修場所:東海(名古屋、豊田)、関西(大阪)(10月より関東地区に拡大予定)
募集時期:8月より随時募集開始
募集人数:随時募集
※詳細:★こちら
※1)3DEXPERIENCE、CATIA、SOLIDWORKS、ENOVIA、DELMIA、SIMULIA、GEOVIA、EXALEAD、3DVIA、3DSWYM、BIOVIA、NETVIBES、および3DXCITEはアメリカ合衆国、またはその他の国における、ダッソー・システムズ株式会社またはその子会社の登録商標です。
※2)当社実績より
※3)説明会などで実際にCATIAに触っていただき、ご本人との面談により判断いたします。
ダッソーシステムズ株式会社
テンプスタッフ・テクノロジー株式会社

トラックバック(0)

トラックバックURL: http://asiabiz.sakura.ne.jp/mt/mt-tb.cgi/53895

コメントする

2014年12月

  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31      

カテゴリ

Powered by Movable Type 5.14-ja

このブログ記事について

このページは、asiabizが2014年9月 6日 07:00に書いたブログ記事です。

ひとつ前のブログ記事は「STREET FIGHTER美少女、Round 3フィギュア化」です。

次のブログ記事は「カタカナ外来語略語辞典 第5版 Android版」です。

最近のコンテンツはインデックスページで見られます。過去に書かれたものはアーカイブのページで見られます。